国企招聘,四险一金
驾驶员招聘公告
阜阳市兴颍城乡公共交通有限公司，属国有企业，成立于年11月，为满足公司运营需求，面向社会公开招聘公交车驾驶员，现将有关事项公告如下：
一、招聘原则
秉承德才兼备的用人标准，坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则。
二、招聘岗位
公交车驾驶员
三、招聘范围
持有A1机动车驾驶证（且实习期满），以及相应的道路运输从业资格证（客运），上述证件均在有效期内。
四、招聘对象及条件
1、城乡公交男驾驶员45周岁以下，女驾驶员35周岁以下；
2、遵守国家法律法规，遵守社会道德，遵纪守法，品行端正，无违法犯罪记录；
3、热爱公交事业，有较强的事业心、责任心，良好的职业道德和服务意识；
4、身心健康，无传染病、无癫痫、心脏病、高血压、心理疾病等可能危及运营安全的疾病或者病史；
5、无纹身、无吸食、注射毒品行为记录，无长期服用依赖性精神药品成瘾以及其他职业禁忌；
6、最近连续3个记分周期内没有记满12分违规记录；三年内无重大以上交通责任事故记录；
7、法律、法规规定的其他条件。
招聘条件应聘人员报名时，需携带如下材料：
1、A1驾驶证(正、副证)原件及复印件；
2、身份证、户口簿原件及复印件；
3、6张2寸免冠彩色红底照片；
4、市车管所出具的三年内无重大责任事故证明原件一份；
5、公安部门开具的无犯罪记录证明原件一份。
招聘流程：
1、报名：由本人携带报名资料亲自到公司人力资源部填写报名表；
2、资格审核：报名结束后，由人力资源部和综合办进行资格审核，确定符合条件人员；
3、体检：由医院或专业体检中心，进行健康体检(体检费用个人承担)，体检结果应符合机动车驾驶员健康检查标准；
4、面试：由招聘领导小组组织实施；
5、培训：对于体检、面试合格者，公司将集中进行统一培训；
6、复核：对培训不合格、不适应公交驾驶岗位的人员不予录用；
7、录用：招聘人员通过培训考核合格后，择优安排上岗实习；上车实习满6个月仍不能单独顶岗的，公司不予录用；单独顶岗后签订正式劳动合同。
招聘程序
1、报名：由本人携带报名资料亲自到公司人力资源部填写报名表；
2、资格审核：报名结束后，由人力资源部和综合办进行资格审核，确定符合条件人员；
3、体检：由医院或专业体检中心，进行健康体检(体检费用个人承担)，体检结果应符合机动车驾驶员健康检查标准；
4、面试：由招聘领导小组组织实施；
5、培训：对于体检、面试合格者，公司将集中进行统一培训；
6、复核：对培训不合格、不适应公交驾驶岗位的人员不予录用；
7、录用：招聘人员通过培训考核合格后，择优安排上岗实习；上车实习满6个月仍不能单独顶岗的，公司不予录用；单独顶岗后签订正式劳动合同。
工资待遇
1、实习期为1个月，实习工资元/月；试用期为6个月，工资元/月，（含四险）。
2、正式录用后，与公交驾驶员享受同等福利待遇，合同签订后缴纳四险一金（含养老保险、医疗生育保险、失业保险、工伤保险、住房公积金）。
3、工资标准：提成工资＋星级奖励＋各项福利，月平均工资（含四险一金）元左右；
报名联系
1、报名地点：阜阳市颍东区颍河东路号(阜阳市兴颍城乡公共交通有限公司)。
2、报名时间:年2月18日—年3月18日
3、—，监督—
来源：阜阳市兴颍城乡公共交通有限公司
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